2019年度岳阳县文化馆年报

岳阳县文化馆

2020年1月

目录

    一、岳阳县文化馆概况

（一）部门设置

（二）人才队伍

（三）全年获奖及表彰情况

二、岳阳县文化馆公共文化服务保障情况

（一）组织保障

（二）办公保障

（三）财务保障

一、概况

2019 年，在各级领导下，岳阳县文化馆紧紧围绕“文旅融合”、“现代公共文化服务体系建设” 以及全局中心工作，坚持“团结、勤政、务实、高效”，紧贴时代脉搏，创新活动载体，充分发挥职能，努力提升公共文化服务能力和水平，较好地完成了全年的工作任务。以庆祝中华人民共和国成立 70 周年、文旅融合发展开局之年等为主题，举办了“我和我的祖国”、“一元剧场”、“欢乐潇湘 幸福岳阳 秀美巴陵”等文化惠民系列活动，群众文艺创作、品牌活动开展、公共文化云平台推广应用、全民艺术普及、公共文化人才培训、非物质文化遗产保护宣传、公共文化产品和服务优质供给等各项工作取得了新成绩。

岳阳县文化馆始建于1983年，属国家一级文化馆，馆内包含培训楼、小剧场、非遗馆、展览馆。内设有展览室、排练室、文学创作室、音乐舞蹈室、美术摄影室、戏剧曲艺室、音乐制作室等，设艺术团、老年大学及非遗保护中心等活动机构，是全县的文化活动中心。全馆在职干部职工18人，其中大专以上学历18人，中级以上职称12人。班子成员具有大专以上学历，在业务方面接受过系统的专业学习与培训，馆内职工参加过多次继续教育培训，2006、2011、2016年先后三次被评为全县先进基层党组织、县级文明单位。在2017年度入选第七届全国服务农民、服务基层文化建设先进集体；岳阳县文化馆老年艺术大学被文化部公共文化司确定为第三批全国文化系统老年大学规范化建设试点单位。

一、部门设置

二、人才队伍

截至 2019 年 12 月，岳阳县文化馆实有在编在职人员18名，男女比例为 10 ：8。其中，大专以上学历 18 人，具有中级（含中级）以上专业技术职称12人，在职人员中，35 周岁及以下 8 人。

三、全年获奖及表彰情况

集体表彰

 个人表彰

二、岳阳县文化馆公共文化服务保障情况

（一）组织保障

岳阳县文化馆党支部、领导班子始终注重加强党员队伍的思想建设、作风建设和组织建设，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和 党的十九大精神为指导，教育引导党员干部不断增强“四个意识”、坚 定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉承担起“举旗帜、聚民心、育 新人、兴文化、展形象”的使命任务，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

认真落实“三会一课”制度，定期检查党员学习笔记，坚持“每月一书”读书活动，加强党内监督，开展年度党员民主评议。

扎实开展“牢记初心、不忘使命”主题教育。按照“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，着重抓好组织领导、学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等工作，切实把主题教育成果转化为工作实效。先后组织观看《我和我的祖国》等主题教育片， 走进身边的红色资源——湘潭红色记忆基地，开展“初心是什么、使命干什么、奋斗比什么”大讨论，召开“对照党章找差距”专题会、“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会等。

同时，以党建工作引领和推动业务工作。承办了岳阳县庆祝新中国成立70 周年歌咏比赛。

（二）办公保障

全年形成了岳阳县文化馆会议纪要、领导班子会议纪要 27 篇，发文总计10份。整理各类专项工作台账资料。完成组织、人事各类审核申报审批工作。及时收集整理人事档案资料。分类组卷归档艺术档案。完成固定资产登记管理工作。

高度重视安全工作，健全完善相关规章制度，与各部室签订《安全生产责任书》，多次召开安全工作会议，开展定期检查和不定期巡查，排查整改安全隐患，及时更新消防设备，确保用电、用车、消防、防盗安全，严格执行值班制度，加强安全生产宣传教育，加大文化活动尤其是重大节日期间公共文化活动的安全防范力度，保证全馆各项工作及文化活动顺利开展。

（三）财务保障

  完善《岳阳县文化馆财务管理办法》。完成新会计制度下新账的建立，实现了双制度、双凭证的核算管理。完成岳阳县文化馆、岳阳县文化馆工会委员会基础账务处理和总账工作。完成各项业务活动的资金保障、会计核算。完成“2019 年市级专项资金使用管理情况”、“2019 年整体支出绩效目标”的上报工作。